Elektriker (m/w/d) für die Abteilung Technik

Unternehmensbeschreibung

Mit höchstem Qualitätsanspruch an Medizin und Pflege trägt das Krankenhaus Düren eine besondere Verantwortung für die Gesundheitsversorgung der Menschen in der Region. Rund 17.500 stationäre und 54.000 ambulante Patienten vertrau­en in jedem Jahr auf uns als führenden Schwerpunktversorger zwischen Köln und Aachen, zwischen Eifel und Niederrhein.

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen den Leiter Bau und technisches Projektmanagement und übernehmen die Überwachung von hauseigenen Anlagen sowie elektrotechnische Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten.
• Sie analysieren Störungen und beseitigen diese. Zudem führen Sie De- und Montagearbeiten aus.
• Sie führen sicherheitstechnische Prüfungen z.B. ortsveränderlicher Elektrogeräte nach DGUV-A3 und Betriebssicherheitsverordnung aus.
• Sie pflegen Dokumentationsunterlagen (Schaltpläne, Prüfprotokolle, Checklisten).
• Sie betreuten die Brandmelde- und Aufzugsanlagen und unterstützen Gewerkübergreifend bei Instandsetzungsarbeiten wie beispielsweise Schlosser- und Installateurarbeiten, die sich im haustechnischen Arbeitsalltag ergeben.
• Weiterhin bedienen Sie Anlagen, kontrollieren und optimieren diese (Videoüberwachung, elektronische Schließanlage, Ruf- und Telefonanlage, Elektroverteilung, Lüftungsanlagen, Beleuchtungsanlagen, etc.)
• Sie verrichten zudem den Tagesdienst in der Werkstatt und nehmen am Rufdienst im technischen Dienst teil.

Qualifikationen

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Elektro Handwerk.
• Sie besitzen Kenntnisse in MS Office. Erste Erfahrung in Wave sind von Vorteil.
• Erste Berufserfahrungen möglichst in der Instandhaltung an elektrischen Anlagen im Gesundheitswesen runden Ihr Profil ab.
• Sie sind eine verantwortungsbewusste, strukturierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft, die sich auch im Team gut zurechtfindet.

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen

• ein Kennenlernen Ihres neuen Teams im Rahmen eines Hospitationstages und die Teilnahme an einem Einarbeitungstag für neue Mitarbeiter/innen
• eine Vergütung nach TVÖD-K (mit betrieblicher Altersvorsorge)
• Transparenz und Fairness aufgrund elektronischer Arbeitszeiterfassung
• Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot über unser Bildungszentrum, die Artemed Akademie und unser eLearning-Portal.
• Fortbildungsprogramm unseres Bildungszentrums und Gesundheitszentrums
  (z.B. Stress- / Konfliktmanagement / Rückentraining) zum Teil kostenlos bzw. Krankenkassen bezuschusst
• Benefits in den Bereichen Mobilität (Zuschuss zum Deutschland-Jobticket, E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria, Teilnahme an „corporate benefits“) und zusätzlich betriebliche Altersvorsorge (Beratung durch bAV-Experten)

Sollten Sie weitere Informationen wünschen, steht Ihnen die Leitung des Bau- und technischen Projektmanagements, Herr Christian Helmke, gerne telefonisch (02421/3010703) zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, relevante Zeugnisse) senden Sie bitte per E-Mail an [email protected]. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich pdf-Dokumente akzeptieren können.