Gruppenleitung Marketing/-Portalmanagement Vertrieb/ Vertriebspartner

Unternehmensbeschreibung

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.   

Willkommen im Ressort Kunden & Vertrieb. Im Vertrieb stellen wir unsere Privat- und Firmenkunden in den Mittelpunkt. Unser Ziel ist es, zu verstehen, was unsere Kunden bewegt und für sie passende Lösungen zu gestalten. Das zentrale Fundament unseres Erfolges sind unsere kommunikationsstarken Mitarbeitenden – heute und in Zukunft. 

Stellenbeschreibung

• Du führst die Gruppe Marketing und Portalmanagement Vertrieb & Vertriebspartner fachlich und disziplinarisch. Dabei steuerst Du Ressourcen, Budgets und Prioritäten zielgerichtet.

• Du entwickelst zentrale digitale Touchpoints für Vertrieb und Vertriebspartner weiter. Dazu gehören insbesondere das Maklerportal, das Bankenportal und die Webseiten der Generalagenturen.

• Du gestaltest eine skalierbare Contentplattform sowie eine zukunftsfähige Content, Plattform und Prozessarchitektur. So stellst Du relevante, aktuelle und leicht auffindbare Inhalte für Beratung und Kundenansprache bereit.

• Du identifizierst, priorisierst und realisierst Anwendungsfälle für KI, Automatisierung und RPA entlang der Content und Portalprozesse, von der Erstellung über Freigaben bis zum Reporting und zur Qualitätssicherung.

• Du standardisierst interne Marketingprozesse, reduzierst manuelle Tätigkeiten und etablierst klare Governance, Qualitäts, Freigabe und Lifecycleprozesse unter Berücksichtigung von Marke, Compliance, Datenschutz und regulatorischen Vorgaben.

• Du steuerst die daten und nutzerorientierte Weiterentwicklung der Plattformen anhand von KPIs, Nutzerfeedback, Such und Nutzungsdaten sowie belastbaren Business Cases. Dabei gestaltest Du die Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, IT, Datenschutz, Compliance und externen Partnern aktiv.

Qualifikationen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, Portalmanagement, Plattformmanagement, Contentmanagement oder Digitalmarketing, idealerweise im Versicherungs, Finanzdienstleistungs oder Vertriebsumfeld.
• Du bringst mehrjährige Führungserfahrung sowie nachweisbare Erfolge in der Steuerung interdisziplinärer Teams, komplexer Transformationsvorhaben und anspruchsvoller Stakeholder mit.
• Fundierte Expertise in der Konzeption, Optimierung und Skalierung digitaler Content und Plattformprozesse sowie Erfahrung mit Workflow, Marketing Automation und KI gestützten Lösungen.
• Du verbindest technisches Verständnis für APIs, Systemintegrationen, Content Syndication und automatisierte Ausspielprozesse mit einer klaren Nutzerorientierung und einem guten Gespür für die Anforderungen des Vertriebs.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-C1).

Zusätzliche Informationen

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier. 

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). 

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.